员工跳楼死亡公司承担哪些责任
杭州市西湖区取保候审律师
2025-06-22
员工跳楼若属工伤死亡，公司需按工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤包括工作时间内因工作原因等情形导致的伤亡。若不及时处理，公司可能面临法律诉讼及高额赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工跳楼死亡，公司常见处理方式是按工伤赔偿。若存在争议，可选择协商、调解或诉讼等方式解决。具体选择应依据事件性质、法律依据及赔偿金额等因素综合考虑。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工跳楼死亡，公司应赔偿。具体操作：1. 确认是否属于工伤，如属则按工伤标准赔偿；2. 若存在争议，先与家属协商，协商不成可申请调解；3. 调解无果则准备法律材料，通过诉讼解决。
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